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虐待は論外!今こそ「不適切ケア」を見直す部内ミーティングを
地域共生社会を深化させる議論が本格始動【第28回社会保障審議会福祉部会】
2040年に向けた介護提供体制の再構築へ…地域特性に応じた柔軟な制度運用を柱に改革
【高齢社会を支える新戦略】経済産業省が「産福共創モデル」で描く地域福祉と産業の共存ビジョン
【法制審議会】成年後見制度の見直し…中間試案
出生数減少…ついに70万人を下回る(対前年:41,227人減少)
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ケアマネからデイにお願い【デイの見学&利用開始後の報告】
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2040年を見据えた福祉基盤の再構築へ【第31回社会保障審議会福祉部会の主要論点を読み解く】
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【介護現場のいま】有料老人ホームに「登録制」導入へ
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「想定外」は許されない…入浴事故と介護職による事件から学ぶ現場の安全管理
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【介護現場も知っておきたい2026年度診療報酬改定の行方】訪問看護「過剰提供」に規制強化へ
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【リーダーになるための極意】チームを「その気」にさせ、目標を達成するための方法
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【スタッフ配布資料】虐待防止と不適切ケアの再確認
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【スタッフ配布資料】利用者からの暴力、セクハラには迅速に対応
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【利用者配布資料】梅雨の時期の体調管理
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【スタッフ配布資料】6月の取り組み
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【利用者配布資料】食中毒に気を付けよう
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【スタッフ配布資料】雨天時の送迎について
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誤った対応でリスクやトラブルが生じない正しい対策・対応の仕方
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激変する介護業界の生き残り(3)
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激変する介護業界の生き残り(1)~イントロダクション~
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虐待防止(2)
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